Qui est concerné ?

Les candidats doivent être en activité dans le second degré ou dans l’enseignement supérieur, mis à disposition d’un autre organisme ou une d’autre administration, ou en position de détachement, et remplir les conditions suivantes :

• être, au 31 décembre 2022, professeur certifié, professeur de lycée professionnel ou professeur d’éducation physique et sportive.

• être âgé de 40 ans au moins au 1^er octobre 2023

• justifier à cette même date de dix années de services effectifs d’enseignement, dont cinq dans leur corps.

Rappels :

• les services à temps partiel sont comptabilisés comme des services à temps plein.
• prise en compte des services accomplis « dans un état membre de l’Union européenne et Etat partie à l’accord sur l’espace économique européen autre que la France, pris en compte dans le classement. »

Dossier de candidature : les pièces statutaires

Le CV sur I-Prof et la lettre de motivation sont les deux seules pièces statutaires du dossier sur lesquelles doivent se fonder l’avis des IPR et chefs d’établissement. Il faut donc les remplir soigneusement. La lettre de motivation « décrit la diversité des expériences professionnelles du candidat ». Nous restons à votre disposition pour toute information ou aide complémentaires.

Je suis PLP ou professeur d’une discipline sans agrégation

Les PLP sont proposés dans la discipline dans laquelle ils justifient du diplôme le plus élevé, il en est de même pour tous les certifiés relevant d’une discipline pour laquelle il n’y a pas d’agrégation.

Procédure et calendrier

Les dossiers doivent être remplis sur I-Prof du 2 au 23 janvier 2023.

Les agents peuvent désormais s’ils le souhaitent, du 27 janvier au 9 février 2023, former un recours administratif à l’issue de cette période afin de contester l’irrecevabilité de leur candidature qu’il leur aura été notifiée, en application de l’article 14 bis de la loi du 11 janvier 1984.

Les chefs d’établissement et les IPR portent ensuite chacun un avis (« Très favorable », « Favorable », « Réservé », « Défavorable ») ; ces deux avis seront consultables sur I-Prof du 27 janvier au 10 février 2023. En cas de baisse d’avis, cette baisse doit être motivée et expliquée au collègue concerné.

Du 14 février au 3 mars les candidats pourront consulter les avis formulés par les chef d’établissement et IPR.

De l’académie au national

La promotion au corps des agrégés se fait en deux étapes :

– l’inscription sur la liste académique. La liste académique est constituée des candidats proposés par les IPR, discipline par discipline. L’académie a un nombre limité de dossiers toutes disciplines confondues qu’elle peut faire remonter au niveau ministériel.

– au niveau du ministère : les listes nationales sont constituées par discipline, en « fondant » les listes remontées des académies et discussion avec les Inspections Générales des disciplines en fonction des possibilités de promotions.
La liste des proposés devraient être publiées le 06 juillet 2023.

Les possibilités de promotions en 2023

Le nombre de promotions au corps des agrégés par liste d’aptitude est fixé à 1/7^e des titularisations d’agrégés prononcées dans la discipline de recrutement au 1^er septembre de l’année scolaire en cours. Les possibilités de promotions - offertes au niveau national, toutes académies confondues -, dépendent donc directement des postes mis aux concours externes et internes 2 ans auparavant. La voix est donc étroite, particulièrement dans certaines disciplines. Le SNES demande le passage à un rapport de 1 pour 5, ce que refuse pour le moment l’administration et d’autres syndicats qui veulent que cette voie reste une voie restreinte.

À ce jour, les contingents pour 2023 ne sont pas encore connus. Vous les trouverez sur le site du SNES dès leur communication par le ministère. Pour information, l’évolution du nombre de promotions possibles par discipline pour la dernière campagne est consultable sur notre site.

Classe exceptionnelle des certifiés VS accès au corps des agrégé·es par liste d’aptitude

Les collègues éligibles à la classe exceptionnelle dans le corps des certifiés et au corps des agrégés par liste d’aptitude doivent choisir l’une des deux promotions avant le 30 juillet 2023 dernier délai en envoyant un courriel à : gestion.dgrhb2-3@education.gouv.fr. La décision doit tenir compte de plusieurs critères : indice de reclassement, perspective éventuelle de retraite... Le SNES-FSU insiste pour que l’administration explique clairement aux collègues les conséquences d’un tel choix en termes de déroulé de carrière, de salaire et de pension. Contactez-nous pour plus d’informations.

Après la promotion, le reclassement

Après la nomination, vous êtes reclassé dans la classe normale dans le corps des agrégés et titulaire du corps au 01/09/2023.

Il est important de connaître les modalités de reclassement notamment pour les collègues certifiés qui seraient aussi promus à la classe exceptionnelle au 01/09/2023. Contactez-nous pour le calcul de votre reclassement.