Une audience très attendue

Aujourd’hui jeudi 27 mai, les collègues du collège de Bû ont été reçu-e-s en audience par l’Inspectrice d’académie. Ce rendez-vous, tardif, était très attendu par les enseignant-e-s, qui ont manifesté leur colère par une journée de grève unanimement suivie, fait rare voire exceptionnel, lundi 17 mai 2021. La vie scolaire était également en grève (CPE et trois AED), ainsi que la moitié des AESH. On peut parler de grève générale, couverte par deux médias (l’Echo républicain et actu.fr). Les collègues ont finalement été reçus ce jour-là par la secrétaire générale de l’IA, qui s’est montrée à l’écoute, suite à un rassemblement animé en début d’après-midi devant l’Inspection académique. Par leur action, les collègues ont pu obliger l’administration à intervenir dans une situation très dégradée, et qui aurait dû être prise en compte depuis plusieurs semaines, afin de restaurer un climat positif d’échange et d’écoute mutuels.

Un dialogue rompu avec la direction

A l’origine de cette situation de crise se trouve l’impossibilité pour les collègues de dialoguer avec une équipe de direction qui a multiplié durant l’année erreurs et maladresses, qui ne prenait pas en compte les demandes des personnels et en communiquant parfois de manière agressive et excessive, par exemple par des convocations pendant le temps de classe.
Les collègues ont rassemblé une grande quantité de rapports où ils font état d’un malaise et d’une souffrance au travail importants, rendant le climat de travail « invivable » selon un collègue de l’établissement.

Restaurer une ambiance de travail normale

C’est dans ce contexte, après avoir demandé une audience à l’Inspectrice d’Académie, attendu trop longtemps que la grève a eu lieu dans le but d’obtenir les moyens de travail dans une ambiance de travail normale au collège de Bû.

A la suite de cette journée de grève et de rassemblement devant l’IA, les collègues ont obtenu que des actions soient engagées et ont le sentiment de commencer à se faire entendre.

Mardi 25 mai 2021 ont eu lieu des audiences dans l’établissement, fonctionnant sur deux ateliers de six collègues avec équipe intercatégorielle (psychologue du travail + AS + RH de proximité + IPR VS) mais sans la direction (afin que la parole soit libre) pour organiser la fin de l’année et la préparation de la rentrée prochaine. D’autre part, une cellule psychologique d’écoute a été mise en place, permettant aux collègues le souhaitant de prendre rendez-vous avec les assistantes sociales de la circonscription de Dreux pour un suivi individuel.

De plus, ils ont été reçus en audience par l’Inspectrice d’Académie aujourd’hui, jeudi 27 mai 2021.

Ils ont obtenu ce qui se traduit par la mise en place d’un « accompagnement » (dixit l’IA), mais qui ressemble plutôt à un placement sous tutelle de la direction de l’établissement puisque la communication entre elle et les collègues est supervisée par M. Pontillon, IA-IPR de vie scolaire, et ce jusqu’à la fin de l’année, à raison d’une réunion par semaine permettant de continuer à gérer les affaires courantes, et d’éviter, par un contrôle strict des échanges entre la direction et l’équipe enseignante, que de nouvelles difficultés viennent encore aggraver un climat déjà très tendu.
Les militant-es du SNES-FSU28 et de la FSU 28 ont accompagné les collègues dans leurs démarches, en audience et ont demandé que l’IA présente aux représentants des personnels et à l’équipe de direction des mesures permettant de définir un nouveau cadre de travail pour la fin de l’année scolaire et la préparation de la prochaine rentrée.

F. Mousset